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(转发)新疆沙雅县2020年教育系统中小学和幼儿园 教师招聘简章

文章来源: 发布时间:2020-06-29浏览次数:

 新疆沙雅县2020年教育系统中小学和幼儿园

教师招聘简章

 

为进一步加强沙雅县中小学教师队伍建设,更好的选拔优秀适岗人才,优化教师队伍结构,沙雅县教育和科学技术局面向2020届应届和历届毕业生,学前教育和中小学师范类专业开展招聘活动,现将有关事宜公告如下:

一、沙雅概况

沙雅--古龟兹重镇,古丝绸之路的重要通道,总面积3.2 万平方公里,总人口27万,位于天山南麓、塔河北岸,物产丰富,可以用七彩沙雅来形容,拥有2个亿吨级油田,以石油、天然气为代表的黑色;有以185万亩棉花为代表的白色;有以占区域面积超80%的沙漠和万年胡杨林为代表的金色;有以罗布麻为代表的粉色;有以135万亩原生红柳为代表的红色;有以钾盐为代表的蓝色和以绿洲为代表的绿色,享有“世界胡杨公园,多彩魅力沙雅”的美誉。

二、招聘计划

计划招录中小学、幼儿园各学科教师200人,具体学科详见《新疆阿克苏地区沙雅县教师招聘岗位一览表》。

三、招聘对象和条件

以全日制师范类、综合院校且符合招聘岗位专业需求的研究生、本科、大专学历毕业生为主。应聘人员应符合以下条件:

1.拥护中国共产党的领导,思想素质好,政治觉悟高,热爱祖国,品行端正,自觉维护民族团结,符合公安机关政审有关规定,志愿从事教育工作。

2.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,无传染性疾病、无精神病史、无打架斗殴、醉酒滋事等不良嗜好。

3.年龄要求:28周岁及以下(1991年1月1日以后出生)。

4.普通话要求:普通话水平二级乙等及以上,语文学科教师普通话二级甲等及以上。

5.教师资格证要求:历届生需具备报考岗位要求的相应层次教师资格证书;2020年应届毕业生如无法提供报考岗位要求的相应层次教师资格证书,则需具备教师资格证认定条件,并在上岗任教一年内取得相应学科教师资格证。

6.学历专业要求:

(1)学前岗位:具备全日制大专及以上学历,师范类专业。

(2)小学岗位:具备全日制大专及以上学历,师范类专业。

(3)初中、高中岗位:具备全日制本科及以上学历,师范类专业。

        (4)2020年应届毕业生需在2020年8月取得相应毕业证及学位证书。

    下列人员不在此次招聘范围:

(1)自治区中小学、幼儿园在职在编教师(含三年服务期未满特岗教师)。

(2)自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员。

(3)近3年来,在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员。

(4)受行政处分尚未解除、立案审查尚未作出结论的人员,曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除公职,以及法律规定不得录取为教师的其他情形的人员。

(5)违反计划生育相关政策的人员。

(6)有传染性疾病或有精神等方面疾病的,包含抑郁症等。

四、招聘流程

1.招聘时间

2020年6月25日—2020年7月15日

2.招聘方式

1)网上报名:应聘者发送电子简历、毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证、试讲视频(五分钟以内)等材料,将文件和邮件主题命名为“姓名+应聘学科+学历”的格式,发送至邮箱(请选择其中的一个邮箱投递,避免重复),待工作人员审核。报考人员需认真对照招聘条件,诚信报名,招聘组会严格审查应聘者的信息,电话或邮件通知通过面试的人员签订协议。

2)现场报名:应聘者携带个人简历、毕业证、学位证、普通话证书、教师资格证在沙雅县教育和科学技术局师资办报名。

五、教师待遇

(一)工资待遇

1.新招录的义务段教师本科生应发工资为5366元,大专生应发工资5144元,扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险、职业年金等扣缴项目,实际发放工资为本科3997.1元,大专3835.4元(具体工资待遇根据自治区、地区新规定有所调整,以自治区和地区规定为准)。

2.新招录的高中段教师本科生应发工资为5347元,扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险、职业年金等扣缴项目,实际发放工资为3995.37元。

3.新招录的幼儿园教师本科生应发工资为5347元,大专生应发工资5127元,扣除住房公积金、基本医疗保险、失业保险、大病保险、养老保险、职业年金等扣缴项目,实际发放工资为本科3995.37元,大专3787.3元。

4.根据县财政安排每年发放一次取暖费。

5.在乡镇工作的教师,按照乡镇距离县城远近,每月享受200元--2000元的交通补助。

(二)住房待遇

近几年来,我县着力加强教师队伍建设,实施“拴心留人”工程,在城区为引进教师提供单身教师公寓,各乡镇教师周转房实现全覆盖,积极为广大教师创造良好的工作条件和生活环境。

1.所有招聘教师由沙雅县提供教师公寓,标准为50平米(可住2-3人),自己可以做饭,均配备有炊具、洗浴、沙发、茶几等简易生活设施。入住第一年免租,第二年起需承担房租(4.42元/平方米/月),水、电、物业费等由本人缴纳。在未买房之前可享受教师公寓入住待遇,最长不超过5年。对与我县签订就业协议的毕业生,赴我县上岗后,县财政一次性给予1000元安家费。

2.在我县工作满3年后,在本县购买首套房的,实行购房补贴。对全日制本科学历符合《沙雅县引进人才及服务管理办法(暂行)的通知》(沙党办发[2018]98号)文件要求的引进人才,每人每年补助10000元,购房补贴最长不超过5年;对专科学历符合引进人才类别的,每人每年补助5000元,购房补贴最长不超过5年。

3.在乡镇工作教师,由乡镇提供教师周转房,同等享受购房补贴。

医疗保障

每年组织教师体检一次,在疆期间因病因伤发生的医疗费用,按本人医疗关系和有关规定办理,在疆当地治疗的,按比例报销医疗费用。

(四)其他待遇及保障

1.乡镇教师有专线公交车接送。

2.外地户籍教师在沙就业落户,签订5年劳动合同,并交纳社会保险的,工作满半年后,按人才类别实行一事一议,兑现一次性奖励补助,最低不低于5000元。

3.解决教师子女就学,对签约我县工作,留沙意志坚定的教师子女,属义务教育阶段学生,按就近入学原则,教科局统一协调安排到父母工作学区公办学校就读,并享受该学区内就读学生的同等待遇。子女系普通高中生的,可根据个人意愿和原有基础,由教科局按对等原则安排至相应高中就读。

4.户籍办理。对签约我县,留沙意志坚定教师的父母、配偶、子女在我县落户及时提供帮助,协助办理;对随迁居住、户籍仍保留原地的,协助办理《暂住证》,享受本县居民同等待遇。

5.实行双向探亲制度。未结婚教师每年寒暑假都可享受探亲假,但按国家规定来回路费只报销一次,已结婚教师可享受三年一次的探亲假,按国家规定报销。与此同时,按照《沙雅县引进人才及服务管理办法(暂行)的通知》(沙党办发[2018]98号)文件精神,对签约我县教师除可享受国家法定探亲假外,其直系亲属每年可来沙探望,交通及食宿费用由用人单位按照规定报销。

六、工作要求

1.招聘时必须验证受聘毕业生的身份证、毕业证、学生证等相关证件以及所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或其它个人求职材料。如招聘双方达成意向,必须鉴定《普通高校毕业生就业协议书》或其它双方认可的协议书(均为原件)。

2.应聘者提交的应聘材料要做到真实、准确,不得隐瞒事实、弄虚作假。对违反招聘纪律或涉及伪造、编造证件、证明材料、印章的应聘者,一律取消报名、考试或聘用资格。

3.招聘按照“公开、公平、自愿、择优”的原则进行。必须严格执行有关政策规定,接受纪检部门和社会各界的监督,严禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虚作假。对违反规定的单位和个人,一经查实,将按规定严肃处理。

4.报名后,应聘者应保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘者联系电话不畅通造成的后果,由应聘者本人负责。

七、咨询方式

1.沙雅县教科局师资办:0997-8395543、0997-8324644

2.沙雅县教师招聘咨询QQ群:867522358

3.电子简历投递地址:SYX8324644@163.com

4.现场报名地点:新疆维吾尔自治区阿克苏地区沙雅县教科局师资办。

5.联系方式:

小 学 段:赵老师:18193572083,邮箱

初高中段:张校长:18199097070,

幼 儿 园:张老师:18097776496,SYX8324644@163.com

  

 

沙雅县教育和科学技术局

2020年6月26日

 

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